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3月21-22日《赋能培训—内训师三维实战技能提升》

一:课程纵览
     

      职业培训师的培养,已经日益成为学习型组织?#27426;?#21457;展,和建立培训系统的一个重要组成部分。可是在职业培训师的培育上,很多企业依然存在着诸多的问题。

      素质要提升,管理要提升,业绩要提升,但如何提升?
      系统很重要、培训很重要,讲师很重要,但如何解决?
      如何快速培养专业、优秀的内部讲师?
      如何迅速提高企业培训师的综合能力?
      如何通过培训快速完善管理系统和服务系统?
      成为诸多企业亟待解决的迫切问题。

      所以提高内部讲师的讲课水平,培养一支优秀的企业内部讲师队伍已经成为企业培训的当务之急!为了赋能培训,九鼎TTT培训首选实战专家小胡子老师陈练,结合多年来专注于对TTT培训的研究及实战培训经验,将逻辑学、教育学、心理学、传播学、艺术学、语言学、美学、演说学等融汇贯通,打造最具科学性、实战性的内训师培训课程!


二:目标学员


代理商、加盟商、区域经理、零售经理、企业内部培训师、督导、店长


三:课程体系


开场篇:TTT培训师职业导论

1、融冰之旅:TTT学习小组组建
2、发现之旅:
◇企业培训师的三种职业角色
◇内训师必备的三大核心能力
第一部分—TTT表达艺术:有模有样

一、言之有胆——轻松自在表达
1、常见的“怯场”表现
2、当众讲话胆怯忐忑的三大根源
3、当众说话从容不迫的八种方法
4、培训师胆法八字要诀

二、言之有神——表达风?#31471;?#36896;
1、培训师的眼法:
◇ 眉目传情,四“视”同堂
◇ 授课中眼神交流三要素
◇ 眼神训练五点法
◇ 培训师眼法八字要诀

2、培训师的手法:
◇ 传播中的55387法则 
◇ 授课中的三种基本?#36136;?BR>◇ 授课中?#36136;?#36816;用注意事项
◇ ?#36136;?#36816;用三原则
◇ 培训师手法八字要诀

3、培训师的身法:
◇ 培训师成功第一站:
培训师站法八字要诀
◇ “身动”制造“生动”:
培训师步法八字要诀
综合实战演练一分钟风采展示(针对上下场、胆法、手法、眼法、站法、步法、表达内容、时间把?#20127;?#34892;综合评估,老师现场点评辅导)

第二部分—TTT编导艺术:有条有理

一、言之有序——课程内容设计
一)定课程主题
1、聚焦对象:
以学员需求为中心,为市场、为学员服务
2、聚焦内容:
“7+ 2法则”对微培训内容设置的启示
3、课程命名:如何让课程“一名惊人”
【现场训练辅导】定课题、定标题

(二)定整体框架
1、课程整体框架设计第一大技巧:
     归纳总结简单化
◇魅力表达中的神奇数字
◇黄金三点式的灵活运用

2、课程整体框架设计第二大技巧:
     逻辑清晰条理化
◇课程大纲设计四种结构模式
◇WWH课程结构模型的运用

3、课程整体框架设计第三大技巧:
     上下呼应通畅化
◇行文用?#20013;?#35201;妥帖通顺

4、课程整体框架设计第四大技巧:
     精炼出采生动化
◇纲要琢磨提炼归纳三法

【现场实战演练】课程大纲设计,小组讨论修改、老师点评完善

二、言之有物——课件开发制作
1、PPT讲义教案设计流程
2、讲授型PPT教案设计总原则
3、优质教案的编撰技巧—
     讲授型PPT教案设计五要素
◇ 版面:模板统一、风格简约、主体留白
◇ 文字:PPT文字的要求;
   如?#38382;构?#28857;更有说服力?
◇ ?#35745;篜PT视觉化,配图的要求
◇ 色彩:PPT三色原则
◇ 动态:演示版PPT可以给学员留点什么?


第三部分—TTT授?#25105;?#26415;:有张有驰

一、言之有理——素材案例配置

1、表达如何不空洞—摆事实才能讲清道理
◇柴静《?#33539;?#20043;下》学习素材的选取与运用

2、素材案例收集:八字基本方针
◇ 素材收集的两大渠道   
◇ 素材资料收集的原则  
◇ 方案:培训师素材搜集整理“四库全书”

3、素材案例筛选:
◇ 好素材案例的四种特性        
◇ 表达如何拉近距离、产生共鸣

4、素材案例运用:
◇ 素材案例运用中的禁忌        
◇ 素材案例的四种呈现方式

二、言之有型——四步循环教学
1、起:激发动机
◇ 开场的两大目的
◇ 最能吸引学员的八种开场方式

2、承:讲解新知
◇ 知识讲解的基本原则是让学员听得懂 
◇ 枯燥理论形象化
◇ 专业问题生活化

3、转:体验操练
◇ 如何将知识真正转化为学员的
◇ 不得不了解的课程心电图

4、合:巩固应用
◇ 要点回顾:成人学习遗忘速度快
◇ 收尾总结:如何让结尾让人回味无穷


四:讲师介绍


小胡子老师陈练


九鼎(中国)营销咨询机构
TTT首席实战派专家
全国TTT专业培训十强培训师
中国名师学院培训师培训领域副院长
国际职业培训师协会高级培训师
深圳清华大学培训中心特聘高级培训师
?#26412;?#22823;学总裁研修班特聘高级培训师
全国首度开发TTT三维实战训练课程


      大师评价中国演讲艺术泰斗、共和国四大演?#23548;遗?#28165;一教授对陈练老师的评价:
      “陈练很出色,他的激情及语言的流畅、逻辑和现场的驾驭能力都出乎?#19994;?#24819;象,很出色。愿百尺高杆更进一步!”

      陈练,江湖人称“小胡子老师”自释为:小-小才大用、以勤为先,胡-不敢胡说、以实为本,子-乐为夫子、以敬为?#22330;?#36825;三字?#20869;?#37322;也是小胡子十余年培训心路的实践力?#23567;?#25104;长于讲台、成熟于讲台,感恩于讲台、?#24418;?#20110;讲台。

      多年来小胡子结合自己几百场实战培训授课经验,专门针对TTT企业培训师培训进行系统学习和研究,在国际标准TTT课程基础上,将心理心智训练、情商训练、体验式训练、演讲口才训练、儒学领导艺术巧妙融洽其中,整理提炼一整套实用实操的TTT学习训练方法,好学、好记、好用,真正帮助学员提升实战技能。实现传统TTT课程的全面升级,使得TTT三维实战培训成为国内众多大型企业内训师队伍打造首选实战课程。


有关参会事宜主办单位:广州九鼎营销咨询机构
参会地址:中国·广州 
培训时间:2019年3月21-22日
有关费用:2680元/位
(包含:培训?#36873;?#25945;材费)
咨询热线:
020— 87567166  连老师
          38900252  梁老师
          38900253  尹老师
          38900272  邓老师
          38900273  黄老师
          38900375  古老师
          38900376  刘老师

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